十一月二十六日，深城迎来入冬以来第一场冷空气。
环球大厦二十楼的办公室里，中央空调已经开了，窗玻璃上凝着一层薄薄的水雾。
林辰坐在办公桌前，面前摊着一份人事部刚送来的秋招终面名单，旁边放着一杯刚泡好的红茶，热气在冷空气中升腾。
苏晴推门进来，手里拿着一摞简历，放在办公桌角落。
“林总，这是第一批通过终面的应届生名单，人事部那边已经做完了背景核实，就差您签字确认了。”
林辰拿起最上面那份，目光扫过第一页。
姓名那一栏写着：陈星。
毕业院校：深城大学计算机科学与技术专业，博士。
成绩排名：前5％。
项目经历：参与过深蓝系统SdK的第三方应用开发竞赛，作品是一款基于深蓝系统的轻量级笔记应用，入围决赛。
面试评价栏里，面试官手写了一行评语：“逻辑清晰，代码功底扎实，对深蓝系统的ApI理解深度超出应届生平均水平，推荐进入深蓝系统研发中心。”
林辰看完，在名字旁边画了一个圈，表示通过。
他翻开第二份。
陈尘，华南理工大学软件工程专业，硕士。
项目经历：在校期间参与过开源社区的嵌入式Linux开发，主导过一个针对低功耗设备的精简内核移植项目。
面试评价：“技术视野开阔，对操作系统底层原理有较深理解，适合进入深蓝系统内核团队。”
第三份，许辰，华中科技大学通信工程专业，博士。
面试评价：“对3G协议栈有实际研究经验，在校期间参与过td-ScdmA信号仿真项目，适合进入蓝芯微电子基带研发团队。”
林辰的目光在td-ScdmA那几个字上停了一下，然后也画了圈。
第四份，罗余晖，西安电子科技大学微电子专业，硕士。
面试评价：“基础知识扎实，对芯片前端设计有浓厚兴趣，自学过SystemVerilog和RISc-V架构，适合进入神龙处理器项目组。”
第五份，游菜花，复旦大学市场营销专业，本科。
面试评价：“思维活跃，表达能力强，对消费电子行业有深入了解，在校期间主导过校园手机团购活动，销量破千台，适合进入市场部/销售部。”
林辰看了一眼那个名字，嘴角微微动了一下，没有多说什么，也画了圈。
第六份，郝有钱，清华大学经济管理学院金融学专业。
面试评价：“逻辑缜密，财务建模能力突出，对科技行业投资有浓厚兴趣，适合进入九天资本/战略投资部。”
第七份，陈超，浙江大学计算机科学与技术专业，硕士。
项目经历：参与过Unity引擎的二次开发插件项目，对游戏引擎架构有一定研究，适合进入天天互娱游戏引擎研发团队。
林辰翻完所有名单，拿起笔在最后一页签了字，然后把文件递还给苏晴。
“七个人，全部通过。发正式offer吧，入职时间统一安排在明年六月，但实习期从三月开始，提前让他们熟悉公司环境。还有，他们的导师和岗位分配，跟各部门负责人确认一下。”
苏晴接过文件，低头扫了一眼名单，然后抬头说道：“林总，这次秋招第一批收了七个人，数量不算多，但质量都不错。
深城大学、华南理工、华科、西电、复旦、清华、浙大，覆盖了七个学校，专业分布也很均衡。”
林辰端起红茶喝了一口：“第一年重在筛选培养，目前公司核心部门都缺人，但缺的不是数量，是能干活的人。”
苏晴合上文件夹，转身准备出去，走到门口时又停了一下：“对了林总，还有一件事。卢总上午发来消息，说他那边的事情已经办完了，今天下午的航班回深城。”
“几点到？”林辰放下茶杯问道。
“下午四点三十五，宝安机场。”
“让刘建国安排一辆车去接，直接送到公司来。”
苏晴应了一声，推门走了出去。
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下午五点十分，一辆黑色商务车停在环球大厦楼下。
车门打开，卢为冰先走下来，穿着那件深灰色休闲外套，手里拎着一个公文包，看起来比出发前瘦了一些，但精神头不错。
他转身等了一下，后座又下来一个人。
身形清瘦，穿着一件深蓝色夹克，戴着一副细框眼镜，头发比照片上略长一些，手里只拎着一个不大的旅行袋，没有托运的行李，也没有随行人员。
梁孟松抬头看了一眼环球大厦的外立面，目光在大楼顶部的华天集团标志上停了一瞬，然后收回目光，跟着卢为冰朝大堂走去。
刘建国已经在大堂等着了，没有多问，直接领着两人坐电梯上到二十楼。
林辰站在办公室门口等着，看到卢为冰和梁孟松从走廊尽头走过来的时候，他往前迎了几步，伸出手。
“梁教授，欢迎来到深城。”
梁孟松握住他的手，微微点头：“林总，久仰了。”
林辰侧身做了个请的手势，三人先后走进办公室，门在身后轻轻合上。
苏晴已经提前泡好了茶，放在茶几上，又顺手把暖气调高了一度，然后退了出去。
林辰坐在侧面的单人沙发上，卢为冰坐在长桌另一侧，梁孟松坐在两人中间，端起茶杯喝了一口，没有急着开口。
林辰也没有绕弯子，开门见山：“梁教授，卢总跟我转达了您在成均馆大学的态度，我很感谢您愿意亲自飞这一趟。
今天主要是确认一下具体的合作细节，尤其是您个人的顾虑，我们希望能一一解决。”
梁孟松放下茶杯：“林总，我直说了。竞业协议是绕不开的坎，台积电那边的法务团队不是吃素的，如果他们在未来三年内查到我和任何半导体制造业务有关联，后果会很严重。
所以我需要一个完全合规的岗位，和对应的薪资待遇。”